3月13日，鄭州市人力資源和社會保障局發布公告，根據工作必须，鄭州市疾病預防管理中心和區縣(市)疾控中心17家單位，面向社會公開征求281名公众衛生專業人才。這樣的大手筆引來關注，為何大擴招?這背后意味著什么?
探因擴招背后是時代所需
2月22日，2024年鄭州市衛生健康工作會議中就透露，今年鄭州市將大規模調整補充流調气力，而主力軍就是疾控。相關業內人士表示，為了應對疫情常態化挑戰，2024年鄭州市將持續完善三公一大聯合流調機制，調整補充流調人員，加快建立300支1500人三個梯隊的流調隊伍，登記造冊，常態通博娛樂城官網備勤，提升流調溯源本事。
與此同時，推進鄭州市8個公立醫院核酸檢測基地和12個二級以上公立綜合醫院實驗室建設，提升疾控機構核酸檢測本事，確保鄭州全市日檢測本事逐步達到120萬管。
值得注意的是，本次征求流程將本著從優、從快的原則進行，確保所有新聘人員于5月30日前全部到崗，以應對目前疫情在國內多點、散發的形勢。
為何要在短時間內新增這么多疾控人員?上述業內人士說，這是時代所需。
不僅僅是鄭州，许多城市都面臨著同樣的疫情防控壓力，這與整個城市的經濟水平、公衛資源投入，乃至城市居民健康素養水平都有很大關系。他表示，作為國家中心城市，鄭州假如依照北京宣布的每萬名常住人口與疾控人員比例175核算，鄭州整個疾控系統，應該配置的崗位數量是2100人以上。而僅僅是人員配置，鄭州還有很長的路要走。他補充說，據國家衛健委統計數據顯示，20年至2024年，全國各類醫院衛生人員增加了5807%，而疾控系統人員數量下降了45%。基于這樣的現狀，以及反反復復的疫情，必須招人、擴招、吸納人才。
一位曾在疫情下支援鄭州的流調隊員稱，25人在12天內共完成10例確診病例流調溯源，完成現場流調8次，密接流調194人次，次密接流調1229人次。盡管有大數據的支持，但是目前對于核心人員的流行病學調查等，還是必须依赖疾控公衛人員的專業技術和經驗來完成，工作量很大。此次擴招是好事，能分擔工作和壓力了。
討論疾控是點，公众衛生是面
針通博娛樂城網上評價對此次擴招，頂端河南商報采訪到北京大學醫學部公众衛生學院教授、醫改專家陳育德。他表示，一個國家公众衛生體系的建設離通博娛樂城官網體驗不開人才培養與隊伍建設，疾控作為公众衛生的主力軍，在疫情之下，招人擴招是大勢所趨。而這也是完善公众衛生體系不可或缺的一環，因為人才短缺正是制約我國公众衛生體系建設和發展的關鍵問題。
據資料顯示，我國公众衛生人員與執業(助理)醫師、全科醫生等其他各類衛生人員比拟，在數量規模上表現出了通博娛樂城體驗金如何領取顯著的差異。
此外，除了數量短缺，高質量、高素質的公众衛生人才難以尋覓，同樣制約了我國公众衛生事業的發展。如何破局?陳育德說，要從兩方面入手：一是培養人才;二是留住人才。人才培養的根基在于專業學科的建設，應加強對公众衛生學科建設的資源支持，在課程設置、人才發展和培養、科研等多方面給予資金、項目等幫通博娛樂城app官網扶。
人才培養好了，如何留住呢?陳育德建議，逐步完善公众衛生學科人才培養體系，注重高级院校與醫療機構、疾控中心等的銜接，為學生提供多元化的就業機會。
以疾控系統為例，多位業內人士表明，造成人才流失的主要原因還有薪酬待遇與崗位不相匹配，他們也但愿國家能在這個層面多考慮一下。
呼吁不要等重大公众衛生事件發生時，才重視公衛
陳育德說，通常只有在發生重大公众衛生事件之后，人們才會想起公众衛生事業的重要性，但默默無聞并不典型微贱。
之前SARS發生后，公众衛生確實有一定的存在感，但之后又被淡忘了，直到新冠疫情來襲又再次被關注。他呼吁，要一直重視公众衛生事業，不管是人才培養還是學科建設，實力強，才能夠在應對重大公众衛生事件時，更快出擊。
北京大學博雅特聘教授、公众衛生學院教授李立明曾在2024醫學界價值醫療大會暨第二屆泰山獎頒獎儀式上表明，新冠疫情對我們的啟示之一就是要革新與完善公众衛生體系。
在經歷了2024年的新冠疫情沖擊后，國內對公众衛生體系革新討論的聲量逐步增大尤其是對大公衛體系與疾控中心職能的討論，賦予疾控行政權力的呼聲不絕于耳。
而在2024年4月28日，國家疾病預防管理局這一機構名稱屬首次出現，新的國家疾病預防管理局未來將會有哪些部署规划?疾控的身份是否會得到提升?我們可以拭目以待。
有業內人士說，無論如何，公衛體系的革新已經箭在弦上。(頂端河南商報熊卓甜李佳)
